Santo Domingo.— El director general de la Refinería Dominicana de Petróleo (Refidomsa), Samuel Pereyra, destacó el papel que desempeña el liderazgo cercano en la transformación de las instituciones estratégicas del país, al participar en la XVIII Convención Financiera Cooperativa Latinoamericana, donde abordó el tema “Gestionar para transformar: liderazgo cercano y resultados sostenibles en instituciones estratégicas para el desarrollo nacional”.
Durante su intervención, Pereyra compartió reflexiones sobre los desafíos de liderar organizaciones que tienen un impacto directo en el desarrollo nacional, tomando como referencia la experiencia de gestión de Refidomsa, empresa estratégica para el sector de combustibles de la República Dominicana.
El ejecutivo resaltó que gestionar una institución de carácter estratégico implica asumir una visión de largo plazo, fortalecer los equipos de trabajo y crear las condiciones para que las personas puedan comprometerse con los objetivos de la organización.
En ese sentido, explicó que la transformación institucional debe partir de un liderazgo capaz de movilizar personas, construir confianza y generar compromiso, elementos que permiten convertir las estrategias en acciones concretas y alcanzar resultados sostenibles.
Pereyra señaló que la experiencia de Refidomsa demuestra la importancia de combinar una gestión orientada a resultados con una cultura organizacional basada en la responsabilidad, la colaboración y la visión de futuro, especialmente en instituciones cuyo desempeño tiene incidencia en áreas fundamentales para el desarrollo económico y social del país.
“Gestionar para transformar implica entender que detrás de cada resultado hay personas, equipos y una visión compartida. El liderazgo cercano nos permite construir confianza, generar compromiso y convertir los objetivos institucionales en resultados que trasciendan”, expresó Pereyra.
El director general de Refidomsa también valoró la oportunidad de participar en este espacio de diálogo e intercambio de experiencias, al considerar que el liderazgo de las instituciones latinoamericanas enfrenta el reto permanente de adaptarse, innovar y responder a las nuevas demandas de sus respectivos países.
Asimismo, agradeció a los organizadores de COLAC por la invitación a la convención y por propiciar un espacio para compartir experiencias sobre los modelos de gestión y liderazgo necesarios para continuar fortaleciendo las instituciones y su contribución al desarrollo nacional.
La participación de Pereyra reafirma la visión de Refidomsa como una institución estratégica que, además de cumplir su función dentro del sector de combustibles, apuesta por una gestión eficiente, equipos comprometidos y una cultura orientada a la sostenibilidad y al servicio del desarrollo de la República Dominicana.
